dr hab. Julia Kubisa adiunkt
Wydział Filozofii i Socjologii
Dyscyplina naukowa:
nauki socjologiczne
Zainteresowania badawcze:
Zainteresowania naukowegender w świecie pracy (perspektywa feministyczna); przemiany w usługach publicznych; socjologia pracy i organizacji; zbiorowe stosunki pracy i demokracja związkowa
description of research interests:
gender in the world of work (feminist perspective); transformations of public services; sociology of work and organizations; collective labor relations and union democracy
Realizowane projekty:
2018-2019 Miniatura 1 NCN "Męska robota w zmieniającym się świecie pracy kwerenda biblioteczna" w University of Sheffield nr projektu 2017/01/X/HS6/016732017 - 2019 „Równość na UW” kierowniczka projektu prowadzonego przez Uniwersytet Warszawski w ramach realizacji strategii HR Excellence in Research2018 – 2019 – Projekt “Nadzór w miejscu pracy: wpływ nowych technologii na normy prawne i społeczne w Polsce i Niemczech” finansowany przez Polsko-Niemiecką Fundację na Rzecz Nauki (PNFN Polish-German Foundation for Science) koordynowany przez EuropaUniversität Viadrina we współpracy z Fundacją Panoptykon i Uniwersytetem Warszawskim. Kierowniczka projektu ze strony UW2015 – 2016 Experienced Researcher w projekcie Marie Curie Initial Training Network: ChangingEmployment. Postdoc na University of Gothenburg w Szwecji. www.changingemployment.eu2013 – Badanie i raport dla UNI Europa Post and Logistics na temat liberalizacji i prywatyzacji rynku usług pocztowych oraz wpływie na zatrudnienie i warunki pracy. Koordynacja projektu: Forschungs und Beratungsstelle Arbeitswelt w Wiedniu (FORBA)2012 – 2015 COPE: Combating Poverty in Europe” VIIth Frame Program (FP7) http://coperesearch.eu koordynacja: University of Oldenburg
research projects implemented:
2018 - 2019 Principal Investigator Miniatura 1 NCN "Men's work in the times of changes of work" Library research at the University of Sheffield nr 2017/01/X/HS6/016732017 – 2019 „Równość na UW” / Equality at UW – Principal Investigator and project manager of a research projecto conducted at the University of Warsaw. Realisation of HR Excellence in Research strategy.2018 – 2019 – the project „Surveillance at workplace: impact of new technologies on legal and social norms in Poland and in Germany” funded by PNFN Polish-German Foundation for Science coordinated by Europa-Universität Viadrina in collaboration with Foundation Panoptykon and University of Warsaw.2015 - 2016 Experienced Researcher in a project Marie Curie Initial Training Network: ChangingEmployment. Postdoc at University of Gothenburg in Sweden. www.changingemployment.eu2013 – Research and report for UNI Europa Post and Logistics on liberalisation and privatisation of postal services, working conditions and employment. Coordinated by: Forschungs- und Beratungsstelle Arbeitswelt in Vienna (FORBA)2012 – 2015 researcher in project COPE: Combating Poverty in Europe” VIIth Frame Program (FP7) http://cope-research.eu coordinated by Jean Monnet Centre for Europeanization and Transnational Regulations, University of Oldenburg.
Słowa kluczowe:
praca, socjologia pracy, gender, związki zawodowe, usługi publiczne, socjologia płci
Słowa kluczowe:
work, sociology of work, gender, trade unions, public services, sociology of gender
Kontakt:
Odnośniki:
Odnośniki:
« Wstecz